Tinerii din Cluj-Napoca se confruntă cu dificultăți în găsirea unui loc de muncă stabil
Tinerii din Cluj-Napoca se confruntă cu dificultăți în găsirea unui loc de muncă stabil
Cluj-Napoca, unul dintre cele mai dinamice orașe din România din punct de vedere economic, devine tot mai dificil pentru tineri să găsească un loc de muncă stabil. Mulți absolvenți și persoane aflate la început de carieră se plâng că, deși orașul oferă oportunități, cerințele angajatorilor devin din ce în ce mai selective, iar experiența profesională este adesea un criteriu eliminatoriu.
Un tânăr clujean, aflat în căutarea unui loc de muncă, a declarat: „Am terminat facultatea acum un an și am aplicat la zeci de joburi, dar majoritatea cer cel puțin 2-3 ani de experiență sau cunoștințe foarte specifice.” Potrivit specialiștilor în resurse umane, această situație nu este specifică doar pentru Cluj, ci este valabilă în întreaga țară. Totuși, concurența este mai acerbă aici, datorită numărului mare de tineri calificați și a firmelor care atrag talente din toate regiunile, notează stiridecluj.ro.
Experții recomandă tinerilor să își adapteze CV-ul, să se pregătească bine pentru interviuri și să participe la programe de internship sau voluntariat pentru a obține experiență practică. Potrivit acestora, aceste măsuri pot ajuta la creșterea șanselor de a obține un job stabil într-un mediu competitiv.
