Guvernul adoptă măsuri clare împotriva hărțuirii și violenței la locul de muncă

Guvernul adoptă măsuri clare împotriva hărțuirii și violenței la locul de muncă

Guvernul României a aprobat joi o serie de modificări importante în legislația care reglementează combaterea hărțuirii și violenței la locul de muncă, definind explicit violența și hărțuirea. Orice comportament care afectează demnitatea sau creează un mediu ostil este interzis, fie că este izolat sau repetat.

Modificările extind protecția angajaților nu doar la sediul muncii, ci și în timpul deplasărilor, participării la instruiri, la evenimente sociale și în spațiile puse la dispoziție de angajator, precum și în comunicările legate de activitatea profesională.

Potrivit stiridecluj.ro, angajatorii vor trebui să implementeze toate măsurile necesare pentru protejarea angajaților victime, inclusiv prin schimbarea temporară a locului sau formei de muncă, precum și prin oferirea de zile libere plătite. Aceste prevederi aduc un nivel mai ridicat de siguranță pentru toți salariații.

Legea subliniază obligația firmelor de a preveni aceste situații și de a asigura un mediu de lucru respectuos pentru toți angajații, contribuind astfel la reducerea fenomenului hărțuirii și violenței pe piața muncii în anul 2025.