Discuția despre salariile din sectorul public și cel privat este una care revine constant în spațiul public, alimentată atât de date statistice, cât și de experiențele directe ale angajaților. Pentru unii, „statul” este sinonim cu siguranța locului de muncă, program fix, beneficii clare și, mai ales, salarii consistente, dar și cu „frecatul mentei”. Pentru alții, este imaginea unui sistem greoi, birocratic, unde câștigurile mari sunt rezervate doar „celor cu pile”, în timp ce angajații obișnuiți nu duc o viață mai bună decât în privat. În schimb, sectorul privat este perceput, în funcție de experiența fiecăruia, fie ca locul unde munca este mai bine răsplătită, fie ca un mediu solicitant, instabil, dar cu potențial de creștere rapidă pentru cei performanți. Diferențele de percepție se adâncesc și mai mult când apar comparații pe posturi similare – cum ar fi între un economist angajat la o instituție publică și unul care lucrează într-o companie privată. Totuși, ultimele cifre arată că diferențele dintre salarii care erau mult mai mari în trecut au scăzut în acesta an. Astfel, salariile nete din sectorul bugetar se situau în iulie 2025 cu 6,7% peste cele din sectorul privat. Acesta este cea mai redusă diferență de după 2015. Informaţiile publicate de Profit.ro pot fi preluate doar în limita a 500 de caractere şi cu citarea în lead a sursei cu link activ. Orice abatere de la această regulă constituie o încălcare a Legii 8/1996 privind dreptul de autor. O întrebare simplă a aprins spiritele oricum tensionate legat de acest subiect: „E sau nu un mit că la stat se câștigă mai bine decât la privat? Mă refer la aceeași funcție sau asemănătoare. De exemplu economist la stat vs. economist la privat.” În scurt timp, reacțiile au transformat întrebarea într-o dezbatere aprinsă despre salarii, condiții de muncă și percepții adânc înrădăcinate. Unii participanți au subliniat că răspunsul depinde foarte mult de instituția sau compania despre care vorbim. Unul dintre cei mai tranșanți comentatori a punctat: „Păi, depinde. Ești economist la o firmă obscură sau la o bancă mare? La fel și la stat, ești economist la o primărie de comună sau la o autoritate națională?” Altfel spus, nu toate joburile „la stat” sau „la privat” pot fi puse în aceeași oală. Un alt punct de vedere a vizat discrepanțele dintre instituțiile publice. Un comentariu foarte apreciat observa că „din păcate, economist la primărie înseamnă de multe ori salariu mai mare decât economist la un minister. Primăriile își stabilesc singure salariile și au ridicat nivelul cât au putut.” Alții au completat cu ironie: „Depinde. Dacă ești pe un post de sinecură, da, câștigi bine. Dacă ești angajat obișnuit, în general, nu.” Pe măsură ce discuția a evoluat, comparația s-a extins și spre retail, văzut de unii ca alternativă mai profitabilă decât un post „călduț” la stat. „Mă uit la anunțurile de la Lidl și am impresia că mi-am greșit cariera”, spunea cineva. Întrebat de ce, răspunsul a venit imediat: „Pentru că diferența e suspect de mică pentru efortul depus.” Un alt participant a întărit ideea: „Te muncesc ăia de la Lidl până își scot și ultimul ban.” Nu toată lumea a fost însă de acord cu această percepție. Un comentariu mai echilibrat a atras atenția că munca în retail nu este „ușoară” și nici „de înjosit”: „Nu trebuie să te lași păcălit de mentalitatea asta, munca e muncă oriunde. Retailul și alte locuri de muncă din această sferă nu sunt atât de ușoare pe cât par și cu siguranță nu sunt pentru oricine.” O altă mărturie directă a venit de la cineva cu experiență în domeniu: „Nu e o muncă înjositoare. Am lucrat 2 ani la Kaufland și 2 ani la McDonald’s. Este obositor, dar nu stresant. Ca manager e altă poveste.” Apoi, discuția a intrat pe terenul statisticilor. Un participant a adus în față argumentul că, în realitate, în multe cazuri privatul depășește statul: „În afară de sinecurile scoase în față, eu cred că la stat se câștigă mai puțin decât în privat. Diferențele apar și pentru că la stat veniturile sunt declarate corect, în privat există muncă la negru.” Pe de altă parte, alții au venit cu date care confirmă, cel puțin pe hârtie, avantajul statului. „Ca medie, înainte era adevărat că la stat se câștigă mai mult, chiar și cu 31% în plus. Acum diferența e de doar 6,7% și nu ține cont de salariile la gri din privat.” Altcineva a completat: „Dacă compari direct stat versus privat, diferența e de +27,3% în favoarea statului, conform datelor pe 2023.” În final, un comentariu bine țintit a pus degetul pe rană: „Mediana, care e mult mai relevantă: privat 5030 lei, stat 6262 lei. Dacă eu mănânc două pâini și tu niciuna, pe medie mâncăm fiecare câte o pâine.”